NOSOTROS

Somos profesionales altamente cualificados con más de 20 años de experiencia, en la prestación de servicios en Mentoría, Consultoría y Formación, la cual nos permite dar respuesta ágil, dinámica e innovadora a los diferentes frentes que muestra el mercado Profesional y Empresarial.

VISIÓN

Ser un referente de Mentoría con presencia global, innovadora, vanguardista y esencialmente humana, que comparte experiencias, ideas y oportunidades con Emprendedores, Empresas y Organismos Públicos en Europa y en Latinoamérica.

MISIÓN

Proporcionar servicios de Mentoría a través del acompañamiento a Emprendedores, Empresas y Organismos Públicos de España y Latinoamerica, contribuyendo y apoyándolos en el  logro de sus objetivos, mediante la transferencia de conocimientos y experiencias.

¿CUÁLES SON NUESTROS VALORES?

Garantía de calidad, ética profesional, innovación y creatividad, orientación a resultados, responsabilidad social, respeto, privacidad, confidencialidad.
¿QUÉ ES LA MENTORIA PARA UN EMPRENDEDOR?

El mentoring es una herramienta de enseñanza práctica, personalizada de desarrollo profesional, en la que reconocidos profesionales cualificados comparten, experiencias, conocimientos, habilidades, y sirve de guía, apoyo y acompañamiento a otras personas, con el fin de ayudarlos a desarrollar respuestas a sus retos y así aumentar su productividad y oportunidades de éxito, todo dentro de un marco de confidencialidad y ética profesional.

Un buen mentor es un profesional con conocimientos y habilidades, cualificado, que transfiere su experiencia, está en constante aprendizaje, conoce la industria y asiste al desarrollo personal y profesional de su tutelado.

 

BENEFICIOS

PARA EL EMPRENDEDOR (MENTORIZADO)

  • Mejora del desempeño y la productividad en cada etapa de su emprendimiento.
  • Oportunidad de conocer otro enfoque. Mejora del conocimiento y las habilidades necesarias para su emprendimiento.
  • Desarrollo de Competencias y adquisición de la destreza de un empresario con experiencia.
  • Mejor comprensión de aquellos aspectos de su idea o negocio, que le preocupan y ante los que necesita actuar.
  • Aumenta su red de contactos,  un buen mentor le pondrá en contacto con otras personas influyentes.

 

PARA LA ORGANIZACIÓN

  • Facilitar y acelerar los procesos de cambio que constantemente se dan dentro de las empresas, permitiendo una mayor y más rápida adaptación a nuevos retos y demandas.
  • Facilita el aprendizaje organizacional.
  • Retención y desarrollo del talento.
  • Mejora la comunicación organizacional, la cooperación y el compromiso con la organización.
  • Mejora la gestión y transmisión del conocimiento.
  • Aumento rendimiento, motivación, creatividad, colaboración.
  • Permite identificar líderes, desarrollarlos y prepararlos para el futuro.
PREGUNTAS FRECUENTES

¿Cuánto cuesta un proceso de Mentoría?

La primera sesión es totalmente gratuita, y la inversión para las siguientes sesiones depende del proyecto y la fase que esté el emprendimiento.  Que puede ir desde la idea hasta la puesta en marcha del mismo.

¿Cuáles son los requerimientos necesarios para convertirse en mentor?

Los profesionales que ya forman parte del programa Tu Mentor Empresarial son profesionales que tienen más de 15 años de experiencia en diferentes actividades y sectores productivos.  Los futuros candidatos a Mentor deben tener al menos 10 años de experiencia en un SECTOR o Industria determinados, deben contar por lo menos con 5 años en experiencia gerencial en negocios ó 3 años siendo dueños de negocios.  “No podemos llevar a otros donde nunca hemos llegado”

¿Cómo puedo solicitar el proceso de mentoría para mi emprendimiento?

Sólo necesitas registrarte en este sitio como emprendedor (dando click en Quiero un proceso de Mentoría) e inmediatamente  se te asignará una entrevista personal o por Skype con el Director del Programa José Antonio Molina,  después de hacer una análisis del proceso inicial se te asignará un mentor de acuerdo a tu proyecto o emprendimiento.  Únicamente debes darte de alta en el sistema y comentarnos brevemente para qué quieres el proceso de mentoría.

REGISTRO

  1. REGÍSTRESE: Inicie sesión y complete la información, háblanos un poco de ti, de tu idea o emprendimiento
  2. ENTREVISTA INICIAL GRATUITA: Sesión de 45 minutos para valorar tu idea de negocio.
  3. ASIGNACIÓN DE UN MENTOR EXPERTO: Sesiones de 90 minutos una vez al mes, máximo 9 meses con mentores expertos en el área.
  4. VALORACIÓN Y SEGUIMIENTO: Una vez finalizado el proceso de mentoría queremos saber si alcanzaste tus objetivos. Programa 100% reembolsable si no estás satisfecho con los resultados.

¿Quiénes son los mentores y cómo pueden apoyar?

Los mentores son profesionales  con amplia experiencia en diferentes ámbitos,  que en este momento ocupan cargos de importantes empresas o han desarrollado sus propios emprendimientos.  En este programa no queremos teóricos, queremos profesionales con experiencia demostrada y que puedan aportar PROPUESTA DE VALOR al emprendedor.

¿Cualquier idea o emprendimiento puede participar?

Si, cualquier idea de emprendimiento o proyecto en marcha puede participar.  Se te asignará un mentor en base a las necesidades de tu proyecto y la valoración inicial.

¿Cuánto tiempo debo dedicar al proceso  de mentoría?

El tiempo que puede durar tu proceso de mentoría va desde 1  hasta 6 meses, máximo 9 meses, se supone que es el tiempo necesario para llevar a feliz término un proyecto.  El tiempo puede variar en función de los retos que tienes en tu emprendimiento, sin embargo,  el mentor está comprometido a prestar 2 horas de mentoría  al mes.   Y el mentorizado debe comprometerse al menos a trabajar el doble.    Nuestro Método es un proceso de Mentoría por RESULTADOS y consiste en asumir un compromiso entre ambas partes y garantizar el 100% de devolución del pago hecho al mentor si no se lleva a cabo el proyecto por deficiencias del proceso.

¿Puedo tener varios mentores a la vez para desarrollar mi proyecto o mi idea de negocio?

Nuestra recomendación por experiencia es que no podemos estar a dos voces.   El mentor debe ser lo suficientemente competente para apoyarte en todo el proceso.   Sin embargo, cuando hay proyectos que demandan mentoría hiperespecializada se puede valorar incluir otro mentor dentro de las sesiones, sin que esto repercuta en el precio ni extienda el programa de mentoría innecesariamente.   Los mentores no pueden participar en procesos simultáneos en ideas de negocio similares, evitamos los conflictos de interés.  Solo se le asignará una nueva mentoría en  un proyecto similar una vez terminado el anterior.

¿Qué sucede si mi Mentor por alguna causa  de fuerza mayor no puede seguir con el proceso?

EL programa TU MENTOR EMPRESARIAL te asigna un nuevo mentor que siga el proceso.  Los mentores pertenecientes a nuestro programa tienen la responsabilidad de cumplir con el programa hasta su conclusión que no puede sobre pasar los 9 meses.

¿Cómo concluye una relación de mentoría?

Una vez que el mentor y el emprendedor en el plazo indicado determinan que han alcanzado los objetivos el proceso se puede dar por concluido, si en el plazo máximo de 9 meses si no se ha alcanzado el objetivo el mentor se compromete hacer un acompañamiento de 2 sesiones más sin ningún coste adicional para completar el proceso.    El proceso de Mentoría debe ser un proceso profesional en todos los sentidos,  el mentor no debe bajo ningún concepto formar parte del proyecto.   Es un compromiso que mantiene la imparcialidad con respecto a proyectos futuros, aun así, se recomienda mantener reuniones o contacto para informar con el mentorizado después del proceso.

¿Una vez que alcanzamos las metas dentro de la relación de mentoría, puedo continuar trabajando con mi mentor en nuevas metas?

Efectivamente, se puede comenzar un proceso nuevo y eso quiere decir nuevos objetivos o nuevas etapas.  De ninguna forma el mentor debe incentivar la dependencia del mentorizado, creando y añadiendo metas sin necesidad, conducta que puede ser considerada poco ética y motivo por el cual se suspenderá el proceso de mentoría y la expulsión automática del mentor como parte del equipo.    Una vez finalizado el proceso de Mentoría el mentor y el mentorizado deberán contestar una encuesta para saber los resultados finales y la efectividad del programa.   Nuestro programa garantiza un 100 % de éxito, y la mejor forma de medirlo es mediante la valoración final del proyecto y la satisfacción de nuestro equipo y clientes.    A lo largo del proceso se aplicarán encuestas de manera aleatoria para saber el nivel de avance de los procesos de mentoría.

 

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